Die Sicherheit im Arbeitsumfeld ist von größter Bedeutung, unabhängig von der Branche, der Art der ausgeführten Arbeit oder den schädlichen Faktoren in der Umgebung der Arbeitnehmer. Der Arbeitgeber ist nach dem in Polen und in vielen anderen Ländern der Welt geltenden Recht verpflichtet, die Sicherheit der Arbeitnehmer bei der Arbeit zu gewährleisten und dabei auch auf deren Komfort, eine angemessene Schulung und die wirksame Anwendung der vorgesehenen Sicherheitsmaßnahmen zu achten.
Jedes Jahr belohnt die staatliche Arbeitsinspektion Arbeitgeber, die sich durch überdurchschnittliche Sicherheit am Arbeitsplatz auszeichnen. Das PIP prüft unter anderem die Anwendung der allgemeinen Arbeitsschutzvorschriften, aber auch die von den Unternehmen eingeführten systemischen Lösungen, darunter das Vorhandensein eines funktionierenden Arbeitsschutzmanagementsystems, die Einbeziehung der Führungskräfte in den Arbeitsschutz oder die Beteiligung der Arbeitnehmer an der Entwicklung des Arbeitsschutzes. Im Rahmen unserer Suche nach den besten Arbeitsschutzstandards auf dem Markt haben wir geprüft, welche Unternehmen nachahmenswerte Arbeitsschutzstandards einführen.
SCHRANER POLSKA Sp. z o.o. - Kategorie bis zu 50 Beschäftigte
Das seit 2006 tätige Unternehmen ist eine Tochtergesellschaft des Schweizer Hüttenunternehmens Schraner Metals AG. Als kleines Werk hat Schraner Polska derzeit 30 Mitarbeiter, aber auch mit einer relativ kleinen Belegschaft ist es gelungen, Gesundheits- und Sicherheitsstandards einzuführen, die in der Branche Anerkennung und Nachahmung verdienen.
In dem Werk werden täglich Schmiedestücke hergestellt, die durch Warmgesenkschmieden geformt werden, wobei hauptsächlich Stahl, Aluminiumlegierungen, Kupfer und Bronze verwendet werden. Diese Produkte werden in der nachgelagerten Produktion von Maschinen- und Anlagenteilen wie Türbeschlägen und Automobilteilen verwendet. Im Hinblick auf Gesundheit und Sicherheit wurden hier vor allem Maßnahmen ergriffen wie die eindeutige Kennzeichnung der Strahlungs- und EMF-Einwirkungsbereiche, grafische Anweisungen zur Veranschaulichung der Gefahren am Arbeitsplatz und Schulungen, die die Mitarbeiter auf die jeweilige Tätigkeit vorbereiten. Außerdem wurde bequeme Schutzkleidung eingeführt - die Mitarbeiter erhielten leichtere Kleidung, die für Schweißarbeiten geeignet ist, sowie das obligatorische Tragen eines Gehörschutzes und einer Schutzbrille zum Schutz vor Splittern. Darüber hinaus verfügt das Unternehmen über ein integriertes Qualitäts-, Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsmanagementsystem.
DYCKERHOFF Polska Sp. z o.o. Cementownia Nowiny - Kategorie bis zu 250 Mitarbeiter
Ein deutlich größeres Werk, das sich einmal mehr durch überdurchschnittliche Arbeitssicherheit auszeichnet, ist Dyckerhoff Polska - ein Zementwerk eines internationalen Konzerns mit Hauptsitz in Deutschland. Das Unternehmen bietet eine breite Palette an hochwertigen Zementen und Baustoffen an und produziert und vertreibt vor allem Portlandzement, Portland-Mehrkomponentenzement (mit mineralischen Zusätzen) und metallurgischen Zement. Es ist eine der modernsten Produktionsstätten in Polen und ein Ort, an dem die Arbeitssicherheit sehr ernst genommen wird.
Im Rahmen der von der PIP ausgezeichneten Arbeitsschutzmaßnahmen hat das Zementwerk unter anderem ein wirksames Lärmschutzprogramm eingeführt, bei dem Gebläse schallgedämmt, schallschluckende Vorhänge angebracht und schallschluckende Jalousien ausgetauscht werden. Die Unfallgefahren wurden auch durch explosionssichere Klappen und Kohlendioxid-Löschanlagen verringert. Darüber hinaus wurde hier eine zentrale Absauganlage installiert, die die Exposition der Mitarbeiter gegenüber Industriestaub reduziert, und ein robustes Gesundheits- und Sicherheitsmanagementsystem eingeführt.
RECARO Aircraft Seating Polska Sp. z o.o.
Das Unternehmen, das seit 2006 in Polen tätig ist, gehört zu den weltweit führenden Herstellern von Flugzeugsitzen und liefert Fertigprodukte an führende Fluggesellschaften und Flugzeughersteller aus aller Welt. Bei solch sicherheitskritischen Produkten müssen die hier eingeführten Arbeitsschutzstandards auf höchstem Niveau sein. Im Rahmen der Verbesserungen im Bereich Gesundheit und Sicherheit im Werk wurden manuelle Handhabungsarbeiten vollständig eliminiert und die Verfahren zum Verkleben und Heften von Kartons verbessert, so dass die Gefahr von Verbrennungen und Verletzungen bei den Arbeitern gebannt ist. Die Sicherheitsmerkmale der Hochregale wurden ebenfalls verbessert, so dass die Gefahr des Herabfallens von gelagerten Gegenständen verringert wird, und die Produktions- und Lagerhalle selbst wurde mit einem hochmodernen Schwerkraft-Rauchabzugssystem und einem Gasdetektionssystem ausgestattet. Sowohl die Geschäftsleitung als auch die Mitarbeiter sind bestrebt, eine sicherere Arbeitsumgebung zu schaffen, wobei immer bessere Lösungen bereitstehen, die in ein betriebliches Gesundheits- und Sicherheitsmanagementsystem integriert werden können.
Corning Optische Kommunikation Polska sp. z o.o. - Kategorie: große Produktionsstätten
Als Teil des amerikanischen Konzerns Corning Incorporated, dem weltweit führenden Hersteller von Glasfaserkabeln und -geräten für die Telekommunikationsindustrie, ist das polnische Werk in Stryków bei Łódź mit fast 2 800 Mitarbeitern derzeit der größte Hersteller von Glasfaserkabeln und Telekommunikationsgeräten in Europa. In einem so großen Konzern ist die Arbeitssicherheit eine Priorität, um die man sich nicht so leicht kümmern kann. Um den Arbeitsschutz zu verbessern, lag das Hauptaugenmerk hier auf der Installation spezieller Arbeitsplatzaufzüge über den Produktionslinien, der technischen Sicherung der Laderampen, der Erneuerung der Beleuchtung, der Lärmminderung sowie einer speziellen Rauchabsaugung. Wie in früheren Fällen wurde ein systematisches Gesundheits- und Sicherheitsmanagementsystem auf der Grundlage internationaler Normen eingeführt.
MAN TRUCKS SP. Z O.O.
Das in der Sonderwirtschaftszone Krakau gelegene Produktionswerk von MAN Trucks montiert hauptsächlich Fahrzeuge aus Teilen, die aus anderen MAN-Werken importiert werden. Auf die Sicherheit der 513 hier beschäftigten Mitarbeiter wird besonders viel Wert gelegt - der Arbeitgeber achtet nicht nur auf sichere, sondern auch auf ergonomische und komfortable Arbeitsplätze. Unter anderem erleichtern hier spezielle Arbeitsbühnen die Arbeit, die Schweißplätze sind durch besondere Vorhänge geschützt, und durch die Anschaffung neuer Transportanhänger konnte der Lärmpegel im gesamten Werk deutlich gesenkt werden. Die Anlage verwendet außerdem spezielle Gitterroste auf den Böden, um ein Ausrutschen zu verhindern, und hat keine Trittleitern mehr, was das Risiko von Stürzen verringert. Und natürlich setzt das Unternehmen ein effizientes Gesundheits- und Sicherheitsmanagementsystem ein, das ein Risikomanagement und die Beseitigung von Gefahren ermöglicht, die höchsten Standards entsprechen.
Sowohl kleine als auch große Unternehmen zeigen, dass das Management von Gesundheit und Sicherheit und die Einführung wirksamer Lösungen zur Minimierung von Risiken am Arbeitsplatz möglich sind, unabhängig von der Anzahl der Beschäftigten oder der jeweiligen Branche. Gute Arbeitsschutzprodukte, insbesondere Schutzkleidung, können in solchen Situationen ihre Aufgabe am effektivsten erfüllen, da sie nicht als Präventivmaßnahme, sondern nur als zusätzlicher Schutz vor Gefahren eingesetzt werden.
